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大　林：免费早餐胜过心灵鸡汤

//www.auribault.com 2014-05-27 来源：长江日报

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　　这几天，一份早餐的诞生让人感动。位于汉阳区的中建三局项目工地承诺，直到项目竣工为止，为所在路段25名环卫工免费提供两年早餐。我为这份早餐诞生于武汉而欣慰，从中看到“大爱之城”不是说说而已的自夸自诩，而是由城中的企业与人不断增添、刷新着温馨的内容。

　　环卫工是最普通的劳动者，环卫工从事的是最辛苦又是城市须臾不可或缺的工作。夏天瓜皮不除，酸腐恶臭将弥漫于街巷；深秋落叶不扫，遍地的残枝败柳会令市容不堪。平日里我们不吝“马路天使”的赞誉，更多的成分只是关注自身的需要，却往往忽略给予他们切实的体恤与关爱；我们不断宣示“工作不分贵贱，劳动一样光荣”，但一部分人的内心却会习惯性地保留歧视与轻蔑。可以说，社会阶层之间的嫌隙，最集中地体现于对待环卫工的态度；是不是大爱之城，很大程度上取决于，是化解还是纵容这种嫌隙。

　　任何时代，社会存在分层都是不可改变的事实，可以改变的只是各阶层相处的状态。各阶层和谐相处，有助于各阶层利益最大化，因而也符合社会的整体利益。而和谐相处的要义在于，各阶层皆能公平公正地分享社会发展成果。这少不了两方面的努力：一是通过政府主导的政策性、制度性安排，让分配体现“劳有所得”的公平与公正；二是源自社会阶层间的自我调适，占有资源更多、获取成果能力更强的阶层或集团，主动向弱势群体转移些许小利。

　　中建三局向项目所在地环卫工提供免费早餐，不啻是这种利益转移的方式之一。早餐是免费的，但利益转移却是有思想、有根据的。企业的在建项目加剧了所在地的路面污染，增添了环卫工的作业量与劳动强度，实质上就是额外增加了项目建设的社会成本。作为企业，只要依法缴纳税费，也许就可以不理睬这部分额外成本由谁买单，但其所谓社会责任就会落空，所获效益也只能是一种有悖公平的获得。

　　对环卫工而言，无论有没有这份免费早餐，都不能改变他们对这份职业的需要，也无法拒绝企业项目导致的额外工作负担。但面对热乎乎的免费早餐，他们会感到切实的温暖，日常企盼的理解、尊重与体恤，因此而变得真实可信。他们拿起扫帚的精气神，会将平素累积的自卑扫去一大半。在清除自卑的过程中，社会便向前迈出一大步。

　　企业提供免费早餐吃亏了吗？经济上确实付出了一笔钱，算大账，25人的两年免费早餐也将近10万元；但从企业整体利益计，可以说是赚大了。不只企业形象获得社会口碑，经营环境也由此大为改善，所建项目也会更顺利、更有效率。从长远看，对外，这样的企业更容易拿到项目，更受建设所在地政府的青睐与居民的支持；对内，坚守社会责任、真诚体恤环卫工的企业，也更容易提升员工的归属感。实实在在的名利双收，何乐而不为？

　　将免费早餐与化解阶层嫌隙联在一起，并非小题大作。现在，心灵鸡汤的说法较为盛行，要弱者这样想、那样做，让强者如何自修仁德、如何心怀悲悯。可要从容践行这一步，还是难以迈开来。强者没有“舍得”的胸襟，弱者也就难有被关怀的自尊。实际上，无论对于强者还是弱者，一份踏实的免费早餐，比一瓦罐心灵鸡汤实在得多。

编辑：曹茂竹